会议中,双方就“鲁班长工人管理信息平台”在实际应用中可能会面临的问题进行了探讨,并对平台未来的优化方向交换了意见。
鲁班长工人管理信息平台引进移动互联网管理理念,结合最先进的人脸识别技术,规避行业中冒名上工、代替打卡等陋习,用云端时间精准地为工人计算工时,才能使建筑工人管理工作实现合理化、规范化、智能化。通过移动互联网技术,能使企业结合不同应用场景实现简易布署,丰富企业管理手段、提高企业管理水平,让企业更方便、高效地进行工人管理。
鲁班长致力于为政府提供实名制监管平台搭建以及为建筑企业提供实名制管理解决方案以及实名制系统
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