一、主要功能
实名制身份认证:平台首先对所有现场工人进行实名身份认证,确保每个工人都有一个唯一的身份标识。
现场工人和特种作业人员管理:平台能够分类分组形成现场工人和特种作业人员花名册,方便项目部进行人员管理。
考勤管理:班组长使用人脸识别考勤终端以班组为单位为工人进行刷脸考勤,考勤记录实时上传到平台,工地管理人员可以实时了解工人的出勤情况。
安全行为和诚信评价管理:平台还可以对现场人员的安全行为、诚信评价等进行管理,提高工地安全性。
二、技术特点
集成性:平台综合应用了人脸识别技术、移动互联网等技术,实现了工地劳务管理的信息化。
可追溯性:云端存储的考勤数据具备可追溯性,可以随时调取查看,为农民工权益保障提供了有力支持。
监管性:平台一般由政府相关劳动部门所监管,确保了考勤数据的真实性和准确性。
三、操作流程
获取并安装软件:从鲁班长官方网站或应用商店下载和安装工地考勤软件。
注册并登录账号:填写手机号码并设置密码,完成验证码验证后注册账号,并使用账号和密码登录软件。
配置工地信息和人员信息:在软件中设置工地名称、地址等基本信息,并添加和编辑工地人员的信息。
配置考勤规则:根据实际情况设置上班时间、下班时间、迟到早退的时间限制等考勤规则。
进行考勤打卡:工地人员使用软件或考勤设备进行考勤打卡,系统根据设定的考勤规则进行判断并显示考勤结果。
查看考勤报表:软件提供丰富的统计和报表功能,帮助工地管理人员实时了解工地人员的出勤情况。
四、优点
提高管理效率:工地管理人员可以实时了解工人的出勤情况,包括进出时间、工作时长等,从而更加精确地掌握施工情况。
保障工资发放的准确性:实名制考勤能够准确记录每个工人的工作时长,为工资核算提供可靠依据,避免因工时计算不准确而引发的纠纷。
提高工地安全性:通过实名制管理,可以限制非工地人员进入施工现场,减少安全隐患。

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