工地实名制考勤办法

工地实名制是国家大力推行的建筑工地考勤办法,那么工地实名制考勤办法是什么呢?
 
据统计自2015年以来,建筑领域农民工人数超过5500万人。5000多万农民工是建筑业生存和发展的基石,然而建筑领域欠薪问题层出不穷,建筑工人的利益没有得到保障。于是国家近几年一直出台各种政策文件,推行工地实名制管理,提高监管力度,解决建筑领域欠薪问题。

 
 
在建筑行业,落实考勤及根治欠薪一直是政府关注的问题,各监管部门一直在持续推进劳务实名制的落实,大到国务院,再到住建部,人社部,陆续出台过不少关于建筑工人实名制管理办法的实行通知,此前国务院就发布了关于《保障农民工工资支付条例》,不少省份积极响应国策,从力度上看,落实全面实名制考勤办法已是板上钉钉的事。
 
如今每家建设单位都会面临建筑工人考勤问题,考勤方式五花百门,例如早期的考勤卡、指纹打卡、IC刷卡,但效果亦不尽如人意。如今普遍应用的是人脸识别技术,刷脸考勤办法比之前的考勤办法更加高效,且具有唯一性,因为每个人的脸都是不同的,靠刷脸考勤,可以解决代打卡问题。鲁班长工地人脸识别考勤闸机、工地移动考勤机等实名制考勤设备,就是基于人脸识别的。
 
鲁班长是集软硬件研发、系统集成、平台运营为一体的互联网科技公司,业务布局涵盖建筑企业项目管理、政府建筑工地监管、工人应用等领域。
 
致力于提供建筑实名制软硬件一体化解决方案,为建筑企业解决用工实名制问题,助您轻松对接政府平台。

相关信息:

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