一直以来，在建筑工地项目的特殊环境下，工地人员考勤一直是最复杂、最头疼的一项工作，不仅工作量大，而且数据准确性不高，很容易发生劳资纠纷。传统的闸机通过IC卡进出，代打卡代考勤的现象非常严重，且安全管理的不完善，受天气条件等影响明显，考勤准确性低，使得工资统计和发放都受到一定的影响！不利于工地考勤管理，那么工地的考勤设备需要具备哪些特点！下面为你说明！
1、简单易用，适应性强，工地考勤必须简单易用、便于操作，应确保识别率、通过率高、速度快。
2、数据可信度高在劳资双方发生矛盾时，考勤记录就是最有力的证据，所以必须保证考勤数据真实可靠，无差错和遗漏。
3、防止作弊手段，由于工地人员繁杂，代打、不打、跨跃现象屡禁不止，系统必须有严密的手段防止作弊，如有作弊就有记录。
4、设备易于维护，建筑工地环境复杂，考勤设备极易损坏，其可靠性、易于维护等尤为重要。
5、针对工地考勤状况，建议使用人脸识别考勤设备，因为相比较IC卡考勤机，能有效解决代打卡问题，相比较指纹考勤机，识别率更高。另外使用人脸识别考勤机搭配考勤系统，对工地人员的实名信息能有效的进行云存储，使得企业管理工人信息更加智能化！
鲁班长硬件设备由专用闸机、人脸识别器、二维码扫描器、身份证识别器、摄像头和显示屏幕等组成，鲁班长的软件系统主要包括工地考勤系统、建筑门禁管理、人脸识别系统、考勤信息系统和工人实名制信息管理系统！用鲁班长的软件系统搭配硬件设备是目前工人考勤和建筑项目考勤管理的一大神器，故所以说，结合现代工地的特殊环境和上面的政策要求，鲁班长也是推出了相应的解决方案和考勤软件系统和考勤硬件设备，以帮助建筑工地实现工人考勤管理和解决劳资纠结，解决由于工地产生的一些社会不稳定因素！
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