建筑劳务工人工地实名制考勤打卡势在必行!

       据悉,历经实施实名信息化管理,推动公司提升劳务公司劳动力管理,掌握施工工地劳务公司工作人员真实身份、训炼、从事、综合工时、薪资等信息内容,提防和减少建筑工人薪资拖欠,确保建筑工人和公司合法权利,推动建筑工人向产业工人转型开展。提升对工程项目经理、专业技能出任人、专职安全员、施工员、质量员、总监理工程师、技术专业监理工程师、监理员等项目要害职位的工作人员在职履行职责管控,推动公司加强施工工地管理,遏制违法分包挂靠转包,推动建造市场监管规范,提升工程项目质量安全水准!为使得工地规范化,必须实施建筑工人实名制考勤,确保工地智能化,有序化!
 
       建设部门通过投标文件、施工合平等方法,明确要求施工企业实施实名制信息化处理,要求监理部门监督实名制实施情况,将实名制信息化处理所需的费用计入工程安全文明法费中,及时支付协调、评审、施工企业的催促、监理单位等各参建单位按规定开始实名制信息化管制!由建筑企业出任实名制考勤解决的详尽实施。建筑项目实施总承包的,由总承包公司出任,工程分包公司遵循协作总承包公司开启实名制考勤处理。建设单位应用施工企业装备的实名制信息化管理考勤设备,搞好项目当场工程监理人员名单搜集、进退场挂号及在职考勤管理等实名制考勤作业;将实施实名制考勤归于工程监理安全作业行业,查询督促建筑企业按标准开启实名制信息化管理考勤,并在监理日志中记载记录!金融机构(银行)根据项目参建公司供求有关统计数据搞好薪资专用型帐户设立、薪资卡解决及薪资派发工作,并即时反映统计数据至实名制监管体系。

       为了尽快掩盖在建项目的实名制信息处理,省住房和建设厅要求从8月1日起,没有完成已开工但剩余合同期超过6个月的竣工查验项目。要求办理质量安全监督登记的新项目应当在施工现场进行实名制信息处理,其他没有进行实名制的项目应当进行实名制信息处理,并经过树立纸质实名制处理台账等方法开启劳务工人实名制考勤,安装实名制考勤机,保证一切按此进行!


相关信息:


工地考勤设备需要具备什么条件? 

工地实名制员工考勤通道全套有哪些? 

鲁班长人脸识别实名考勤系统简介




上一篇:生物识别考勤机有没有全部普及

下一篇:建筑工地人员使用手机考勤机打卡有什么好处?

查看更多:"返回列表"

最新行业资讯查看更多》

工地安全教育资讯查看更多》

热门资讯-----------------------------查看更多》

精彩推荐-----------------------------查看更多》

热门标签

鲁班长致力于为政府提供实名制监管平台搭建以及为建筑企业提供实名制管理解决方案以及实名制系统

地址:深圳市福田保税区英达利科技数码园C栋102A

CopyRight © 2015 - 2017, 鲁班长(深圳)科技有限公司 All Rights Reserved. 备案号: 粤ICP备16090951号

鲁班长资讯
鲁班长公众号二维码

了解行业最新资讯!

咨询热线

400-600-8389

134 1447 2174

199 2526 3004

(周一至周五 09:00 - 18:00)